Cómo lograr el cumplimiento de objetivos relacionados a la adquisición de diversidad

Por: ALBERTO LUGO

Algunas agencias federales se abruman pensando como lograr sus objetivos de contratación por diversidad. Este artículo define una empresa diversa como aquella que pertenece a una o más de estas categorías.

  • SBA 8(a)
  • Women-Owned Small Business
  • HubZone
  • Veteran Owned Small Business (VOSB)
  • Service-Disabled Veteran-Owned Small Business (SDVOSB)

Y no debería ser una sorpresa porque la mayoría de las agencias están tan ocupadas administrando su presupuesto, proyectos y brindando servicios a los ciudadanos que es un desafío administrar sus objetivos de diversidad.

A continuación se ofrecen algunos consejos sobre cómo las agencias pueden cumplir con sus objetivos de cumplimiento de la diversidad.

  1. Cree un plan estratégico de diversidad e inclusión y compártalo con su equipo y con los proveedores potenciales.
  2. Cree una base de datos de proveedores potenciales para cada código NAICS con el que trabaja dentro de su equipo. Si bien no es fácil encontrar estos proveedores cuando los necesita, asegúrese de tener una lista corta de proveedores potenciales creando una base de datos de Declaraciones de capacidades.
  3. Pregunte a sus principales proveedores por clientes potenciales. Muchas empresas pequeñas trabajan con otros contratistas principales.
  4. Obtenga el doble de puntos contratando una empresa pequeña en Puerto Rico y territorios cubiertos (https://uscode.house.gov/view.xhtml?req=(title:15%20section:644%20edition: prelim). Si una agencia otorga un contrato principal a un negocio en Puerto Rico o un negocio en un territorio cubierto, o un contratista principal otorga un subcontrato (en cualquier nivel) a un subcontratista que sea un negocio en Puerto Rico o un negocio en un territorio cubierto, durante el período que comienza en agosto 13 de febrero de 2018, y terminando en la fecha que es cuatro años después de dicha fecha, el valor del contrato o subcontrato se duplicará para efectos de determinar el cumplimiento de las metas para los contratos de adquisiciones bajo el inciso (g) (1) (A) durante tal período.
    Como puede ver, existen múltiples formas de cumplir con sus objetivos de diversidad, pero su equipo debe tener una estrategia clara sobre cómo llegar allí.

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